Mamy 14851

przykładowe prace

...
...największy zbiór zawierający

gotowe wzory prac

w sieci!
logo PraceDyplomowe.edu.pl

   katalog gotowych wzorów

zdjecie-przykladowa-praca-prace-dyplomowe-edu-pl zdjecie-wzor-pracy-prace-dyplomowe-edu-pl zdjecie-gotowa-praca-prace-dyplomowe-edu-pl
Tu przeszukasz całą bazę prac w sposób szybki i zautomatyzowany.
Zobacz prace podzielone tematami:

Numer pracy:   7662
Temat pracy:  

Zarządzanie zespołami ludzkimi w aspektach etyczno – społecznych i pedagogicznych wśród menedżerów

Liczba stron:   95

Spis treści / plan pracy:
Wstęp............1

Rozdział I
Etyczno - społeczne i pedagogiczne ogniwa zarządzania zespołami ludzkimi.
      1.1. Etyka zarządzania w ujęciu terminologicznym............3
      1.2. Wychowawcze znaczenie pracy w życiu jednostki społecznej.............6
      1.3. Znaczenie Kodeksu etycznego zarządzania w procesie pracy............11
      1.4 Wpływ społeczno - etycznych i pedagogicznych wartości na odpowiedzialność kierowników w procesie zarządzania zasobami ludzkimi............13

Rozdział II
Zarządzanie zespołami ludzkimi determinantem efektywności placówki.
      2.1. Style kierowania w procesie zarządzania zespołami ludzkimi............16
      2.2. Umiejętności i role kierownicze............20
      2.3. Zadania skutecznego kierowania............24
      2.4. Przywódcza rola kierownika............26
      2.5. Etyczny i osobowy wizerunek menażera w świetle zarządzania zespołami ludzkimi............29
      2.6. Funkcje i zadania menażera............32
      2.7. Autorytet kierownika i jego wpływ na postawy pracowników............37

Rozdział III
Metodologiczne podstawy badań własnych.
      3.1. Przedmiot i cel badań............41
      3.2. Problem główny, problemy szczegółowe............43
      3.3. Hipotezy badawcze............46
      3.4. Zmienne i wskaźniki............50
      3.5. Metody, techniki i narzędzia badawcze............53
      3.6. Charakterystyka terenu badań i badanej grupy............57

Rozdział IV
Analiza badań własnych w zakresie kształtowania się poziom zarządzania zespołami ludzkimi wśród menadżerów w świetle aspektów etyczno - społecznych i pedagogicznych.
      4.1. Wpływ cech charakteru na kształtowanie się wizerunku etyczno-społecznego i pedagogicznego menadżerów............59
      4.2. Styl kierowania i jego wpływ na aspekty etyczno-społeczne i pedagogiczne menadżerów w świetle zarządzaniu zespołami ludzkimi............67
      4.3. Poziom kompetencji menadżerów w świetle zarządzania zespołami ludzkimi............72
      4.4. Stopień realizacji ról kierowniczych i ich wpływ na proces zarządzania w aspekcie etyczno-społecznym i pedagogicznym............76

Zakończenie............83
Aneks- ankieta ............85
Spis tabel i wykresów............89
Bibliografia............91


   


Zamawiam:
      
      
      
      
      
      
      
      
Wartość zamówienia: PLN
Twój e-mail:


Jeśli chcesz zadać pytanie dotyczące tej pracy, kliknij w poniższy przycisk.



Na wszystkie zapytania odpowiadamy codziennie, najpóźniej w przeciągu 24h.





Szybkie i wygodne płatności.
dostepne formy płatności


Zastrzegamy, iż wzorcowe prace magisterskie, prace licencjackie, prace dyplomowe, prace podyplomowe, prace inżynierskie, prace semestralne, prace zaliczeniowe, referaty, biznes plany, plany marketingowe i inne opracowania jakie oferujemy mają wyłącznie charakter informacyjny. Każda praca magisterska, licencjacka, inżynierska lub inna praca dyplomowa zakupiona w serwisie musi być traktowana wyłącznie jako wzór, przykład do przygotowania własnej pracy naukowej, przyspieszjąc tym samym proces pisania pracy całkowicie zgodny z obowiązującym w Polsce prawem. Nie bierzemy odpowiedzialności za konsekwencje związane z wykorzystaniem przesłanych przez nas prac. Należy pamiętać o przestrzeganiu obowiązujących przepisów Prawa Autorskiego oraz Art. 272


Korzystanie z serwisu oznacza akceptację regulaminu.
Copyright © by PraceDyplomowe.edu.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.